（1）、德国移民条件

　　普通工作移民

　　作为德国公司雇员，根据德国居留法第18条（Aufenthaltsgesetz§18）可以申请工作签证，正规雇主雇佣，连续不间断缴税满5年，并通过德语b1等级考试获得永居，普通工签没有高学历要求，但需要相应的职业技能和工作经历，现如今德国政府对普通工作移民监管较严格，工作签证获批难度较大。

　　蓝卡移民

　　1、持有德国的、或德国承认的、或与德国高校毕业证相当的高校毕业证；或者在紧缺行业有至少5年的可证明的职业经验。

　　2、在一般行业就职时的税前年收入至少为53600欧元，在紧缺行业就职时的税前年收入至少为41808欧元。

　　创业投资移民（法人签证）

　　创业投资移民几乎所有国家都支持，只是每个国家的投资额度、需要达到的贡献程度不一样。德国投资移民分两种：

　　a自己开公司，商业计划书得到德国外管局及相关部门审核通过后，可以申请法人签证入境德国经营管理公司项目，提供相应的就业机会，三年后公司经营达到原先计划书中的相应要求，并通过b1语言考核即可获取德国永居。具体不同行业类别及地区要求会有所差异，如果三年后公司经营一般外管局会给你法人签续签，但不会得到永居。如果公司无真实运营（皮包，空壳公司）将取消在德国居留权。

　　b投资已有项目，类似美国的EB5，一般投资额要求25万欧元以上，三年后通过德语考核，并且该投资项目给德国带来不错的效益可获得永居，部分投资项目可豁免语言要求，但须甄别其真实性。

（2）、德国五大保险

　　医疗保险:医院治疗费用，包括药品、药物和辅助工具及住院医疗费用等。除此之外，医疗费用还包括生育补助、家庭补助以及病人家庭护理。职工享有病假工资，病假在6周内，由僱主发给全部工资(还延长了这个期限)，在此之后，医疗保险机构支付最长期限为7、8周的病休补贴。超过7、8周者，则领取社会救济金

　　养老保险:法定养老保险、企业补充养老保险和私人养老保险。通常年满65岁者即可领取养老金。在某些前提条件下，年满63岁或60岁即可领取养老金。

　　事故保险:在德国，所有僱员和农民按法律规定都参加事故保险，自由职业者可自愿投保。学生和儿童也属于受保险保护的范围。

　　失业保险:失业保险金发放一年。

　　护理保险:其主要为了保障老年人及病残人员在需要护理情况下的权利。

（3）、德国5月通胀率升至2％

德国联邦统计局14日公布的最终统计数据显示，今年5月德国通胀率为2.2%，是自2017年2月以来的最高值。数据显示，德国5月通胀率主要受能源价格上涨拉动，当月能源价格同比涨幅从4月的1.3%升至5.1%；剔除能源价格，德国5月通胀率为1.8%。

　　德国贝塔斯曼基金会经济学家蒂斯·彼得森当天对新华社记者表示，通胀率之所以攀升，一是因为近几个月石油价格大幅上涨，4月中旬的欧元贬值导致进口商品和服务价格更高；二是因为德国经济目前正处于长期增长阶段，并且越来越接近其生产能力的极限。