同为国际金融都市,最近两年一直加大人才引进力度的香港,最近也有好消息传出。
▏香港特区行政长官林郑月娥在参加中国国际人才交流大会上表示,考虑进一步将「优秀人才入境计划」年度配额增加一倍,即或将增至8000个/年。
▏并且港府正在探讨「非本地毕业生回港/留港就业计划」新安排,让在港校大湾区分校读书的学生也有机会申请在香港居住、工作,满足条件后还可以申请香港永居身份,并获得香港特区护照!
香港推出的多项人才引进计划,只要申请人有才华、够专业,大多不需要投资便能一人申请,配偶及子女一同获批香港身份。取得香港身份,保留中国国籍的同时,申请人及其家人在香港和内地都可以享受到身份带来的便利。
香港优才计划面向全球开放,除了阿富汗、阿尔巴尼亚、柬埔寨、古巴、老挝、朝鲜、尼泊尔及越南这八个地区,全世界范围内的优秀人才都可以申请优才计划来港。
而且一经获批香港身份,申请人及其配偶、子女即可享受医疗、教育、经济、出行等福利和优势。
(2)、如何解决香港长期的房屋短缺问题?供应增加是关键。不过,香港有限的土地供应,以及行业间利益的竞争,使得土地供应少的问题短期欧内难以从根本上解决。
最新,香港当局公布了自2003年以来的第一个大型填海工程,估计耗资205亿港元(26.4亿美元)。计划于2030年完工,它将在大屿山北部开垦130公顷土地,并扩建东涌新市镇,为14.4万人口提供4.9万套公寓,同时包括面积为870,000平方米的商业配套。
香港房屋股
(3)、香港的平均工资和薪金是多少?从平均工资和中位数的角度来看,香港的薪酬并不是很高,但是不同行业之间的差距非常大。每小时 120 至 130 港元(15 至 17 美元)或每年约 240,000 港元(30,000 美元)。
1、房地产/专业/商业服务每小时 140 港元(18 美元)或每年约 280,000 港元(36,000 美元);
2、个人服务每小时 170 港元(21 美元)或每年约 340,000 港元(43,000 美元);
3、业务分析师——每小时 160 港元(20 美元)或每年约 320,000 港元(41,000 美元);
4、数字营销人员——每小时 220 港元(28 美元)或每年约 440,000 港元(56,000 美元);
5、财务分析师——每小时 180 港元(23 美元)或每年约 360,000 港元(46,000 美元);
6、软件工程师——每小时 160 港元(20 美元)或每年约 320,000 港元(41,000 美元)。
如果想在香港过上舒适的生活,建议找一个年薪40万到60万港元的职位。上述薪水可能会受到不包括津贴和奖金。
此外,香港雇主在选择外籍工人时相对挑剔。工人本身需要满足一些相对严格的资格和经验准则,雇主必须能够证明他们找不到合适的当地居民替代该职位。此外,前往香港工作最好会说粤语,当然很多场合英语就足够了。